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德国出国劳务

详细介绍

根据《中国老龄产业发展报告(2014)》中国已经处于老龄社会初期阶段,未来将成长为全球老龄产业市场潜力最大的国家。据预测,2050全世界老年人口将达到20.2亿,其中中国老年人口将达到4.8亿,几乎占全球老年人口的四分之一,是世界上老年人口最多的国家。 当前,中国老龄产业发展政策环境良好,市场需求逐渐释放,市场供给不断扩大,社会力量参与老龄产业的热情日益高涨,迎来了前所未有的发展机遇。
伴随着中外对未来养老市场的需要,现在招募德国护理留学学员:
模式:四年半工半读,毕业后拿到德国职业培训证书和学校毕业证书,并在德国高薪就业--长期工作/实习签证
赴德后亮点:
1、三年学习期间学费全免;
2、培训期间实习津贴800—1200欧元/月(在此基础上每年递增100欧元);收入甚至超过一下国家的纯劳务项目.
3、三年学业后考取相关护理资格证书;
4、正式工作后,工资待遇底薪2400欧元-3000欧元(不包含加班费与年底奖金)/月。
招募条件:
1、18---40岁,性别不限;
2、无犯罪记录,无未了结的刑事和民事责任;
3、在中国受过十二年以上全日制教育;
4、德语国内800学时以上,水平达到A2(相当于英语三级水准);在此基础上,学员需要到德国进行1-3个月的集中培训,并在当地参加德国Telc等级B1考试(相当于英语四级),通过后回国换成工作签证后,可直接在德国进行学习和就业,团签成功率极高
国内和国外培训相结合,费用低廉
1、在德国学习期间的学费免费,其中B1学习两个月内通过考试学费免费,学习B2语言课程并考取B2语言证书期间全部免费,并且在学习B2期间即可上岗工作;
2、在德国满五年工作和学校并且由雇主的长期合同即可申请绿卡;
3、工作地点为巴登符腾堡州(取决于面试结果)。
4.境外协助安排住宿,费用自理。餐饮以及交通费自理。


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